過去の勉強会 観察法による心理的アセスメント
観察法による心理的アセスメント構造化されていない場面で心理職ができることって何だろう？認知行動療法や応用行動分析学などの行動理論に基づく観察手法やアセスメント方法について学びます。日頃のコンサルテーションやケース会議時に心理職として何を伝え...
大阪・京都こころの発達研究所 葉
過去の勉強会 活動報告 初心者精神分析勉強会 第3回
8月4日の13時から16時まで、初心者精神分析勉強会の第3回を開催しました。前半は講読会で、講読図書の『第3講 フロイト入門』を担当者がレジュメにして発表し、参加メンバーがディスカッションをしました。フロイトの論文の書き方と読み方については...
心理検査 初学者のための『心理検査 事例検討会』人格検査 第2回開催
8月4日に、『心理検査 事例検討会』の人格検査編の第2回を開催しました。午前の部ではP-Fスタディとバウムテストの組み合わせを２事例検討しました。どちらも医療機関の事例で、１事例目は、発達障害の診断補助のための検査であり、その方のコミュニケ...
カウンセリング技法 マインドフルネス（Mindfulness）
マインドフルネスとは？ マインドフルネスは、元々その定義の曖昧さ（技法なのか、実践プログラムなのか、状態なのか等）の問題が指摘されている言葉ですが、この言葉の普及のきっかけとなったマサチューセッツ大学のジョン・カバットジン（Jon Kaba...
過去の勉強会 第1回 WAIS−Ⅳ 事例を読み解く
第1回 WAIS−Ⅳ 事例を読み解く事例を臨床現場においてどのように読み解くか本勉強会は、事例検討ではなく事例データの解釈を講師が講義いたします。日時2019年8月18日（日）10:00-12:00場所大阪・京都こころの発達研究所 葉（高槻...
心理検査 現場で生きる心理検査を学ぼう2019 第3回 おさえておきたいMMPI
本日は、「おさえておきたいMMPI」という内容で、午前に実施編、午後から解釈編と研修を開催いたしました。 MMPI（ミネソタ多面人格目録）は、今回の参加者の方々は現場で使ったことがないという方が大半でした。項目数の非常に多い質問紙ではありま...
夜活 夜活「上司とうまく付き合うには」を開催しました
2019年7月16日、19時半～21時に、高槻オフィスにて、夜活を開催しました。本日のテーマは『上司とうまく付き合うには』です。先月の夜活のテーマが『同僚とうまく付き合うには』だったので、近いテーマでしたね。最初に、上司役と部下役に分かれて...
活動報告 「公認心理師のための カウンセリング技術・基礎研修」を開催しました
全3回シリーズの第1回目です。参加者の方々に参加動機をお聞きしたところ「臨床心理士だが、昨年度まではカウンセリングを実施しない機関で勤務しており、転職でカウンセリングを行うようになったため」「公認心理師を現職ルートで受験し、職場での対応に困...
心理検査 WAIS-Ⅳを実施できるようになろう
本日、「WAIS-Ⅳを実施できるようになろう」を午前と午後の2回転で実施しました。いずれも定員満了だったのですが、一人の欠席もなく、その関心の高さが伺えました。今回は、対象を「対人援助職」とさせていただいたのですが、臨床心理士だけでなく、言...
活動報告 初心者精神分析勉強会 第２回開催
精神分析的心理療法フォーラムが京都で行われ、それも気になりつつ、第２回目を実施しました。まずは前半の講読会。第2講 精神分析小史を発表者がまとめたものを発表し、各々が意見や感想を言い合いました。フロイト以前と以後で内容がまとめられ...